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Google
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenanalyse, SQL, Datenüberprüfung, Datenumwandlung, Daten bereinigen, Google Sheets, Datenintegrität, Stichproben (Statistik), Datenmanipulation, Tabellenverarbeitungssoftware, Datenqualität, Microsoft Excel
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Human Resource Strategy, Human Resources, Change Management, Talent Management, Labor Relations, HR Tech, Organizational Strategy, Crisis Management, Intercultural Competence, Strategic Leadership, Cultural Diversity, Talent Acquisition, Industrial and Organizational Psychology, Workforce Development, Diversity and Inclusion, Team Management, Human Resources Management and Planning, Organizational Change, Cultural Sensitivity
Imperial College London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Grundversorgung, Verwaltung des Gesundheitswesens, Bewertung der Gesundheit, Gesundheitspflege, Kenntnisse der Gesundheitsbranche, Gesundheitssysteme
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenvisualisierungssoftware, Datenanalyse, Ggplot2, Daten bereinigen, Tidyverse (R-Paket), Paket- und Software-Management, Datenstrukturen, Rmarkdown, Statistische Analyse, R-Programmierung, Datenmanipulation
- Status: Kostenlos
IESE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, People Management, Talent Management, Human Resources, Recruitment, Compensation Management, Talent Recruitment, Workforce Management, Compensation and Benefits, Employee Performance Management, Promotions and Campaigns, Performance Appraisal
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Intercultural Competence, Human Capital, Cultural Diversity, Human Resources, Human Resource Strategy, Cultural Sensitivity, Diversity and Inclusion, Workforce Management, Leadership, Change Management
Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Safety Training, Compensation Management, Human Resources, Performance Management, Human Resources Management and Planning, Recruitment, Emotional Intelligence, Supervision, Compassion, Cultural Diversity, Job Analysis
University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Vielfalt, Leiterschaft, Kommunikation, Konstruktives Feedback, Bewusstsein für Vielfalt, Kultur, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Diversität und Inklusion, Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Aktives Zuhören, Empathie, Diversity-Schulung, Interkulturelle Kompetenz
- Status: Kostenlos
Universiteit Leiden
Kompetenzen, die Sie erwerben: Zwischenmenschliche Kommunikation, Interviewing-Fähigkeiten, Kulturelle Vielfalt, Grammatik, Sprachen lernen, Psychologie, Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie, Forschung
Kompetenzen, die Sie erwerben: Constructive Feedback, Talent Management, Human Resources Management and Planning, Course Development, Recruitment, Human Resources, Training and Development, Employee Training, Talent Recruitment, Instructional Design, Performance Review, Employee Performance Management, Organizational Structure, Organizational Effectiveness, Interviewing Skills
University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Sensibilität, Kultur, Kulturelle Vielfalt, Zielmarkt, Business-To-Consumer, Internationale Finanzen, B2B-Verkauf, Globales Marketing, Nonverbale Kommunikation, Marktforschung, Organisatorische Struktur, Personalmanagement und -planung, Marketing-Strategien
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Human Resources, Human Resource Strategy, HR Tech, People Analytics, Employee Engagement, Workforce Development, Compensation Management, Labor Law, Organizational Leadership, Health And Safety Standards, Leadership, Communication Strategies
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten human resources Kurse
- Daten bereinigen: Google
- Extraordinary Human Capital Management: University of Michigan
- Entwicklung von Gesundheitssystemen: Die Bereitstellung von Gesundheitsdiensten und Humanressourcen für die Gesundheit im Fokus: Imperial College London
- Datenanalyse mit R-Programmierung: Google
- Claves para Gestionar Personas: IESE Business School
- Human Capital: Globalization and Culture: University of Michigan
- Human Resource Stewardship for Churches: Duke University
- Inklusiver Führungsstil: die Vorteile von Vielfalt am Arbeitsplatz: University of Colorado System
- Die Wunder der menschlichen Sprache: Eine Einführung in die Linguistik: Universiteit Leiden
- Fundamentos de la gestión del talento humano: UBITS